Hoe schrijf je een overtuigend profiel?

Het profiel op je CV is het visitekaartje waarmee je jezelf kort en krachtig presenteert. Het is meestal het eerste wat een recruiter leest, en dus jouw kans om meteen de aandacht te grijpen. Met een goed geschreven profiel maak je duidelijk wie je bent, waar je expertise ligt en wat jou onderscheidt van andere kandidaten.

• Begin met een pakkende introductie: Geef kort aan wat je functie, ervaringsniveau en belangrijkste specialismen zijn. Bijvoorbeeld: “Gedreven HR-adviseur met ruim tien jaar ervaring binnen internationale organisaties.”
• Benadruk unieke vaardigheden en persoonlijke eigenschappen: Ga verder dan functietitels. Beschrijf wat jou typeert in je werk, zoals je analytisch vermogen, communicatieve kracht of leiderschapsstijl.
• Verbind je kwaliteiten aan concrete toegevoegde waarde: Wat lever jij een werkgever op? Denk aan resultaten uit het verleden (“Realiseerde in 2023 een kostenbesparing van 12% door procesoptimalisatie”). Zo maak je je profiel geloofwaardig en resultaatgericht.
• Schrijf beknopt en to the point: Vermijd lange zinnen en onnodige details. Richt je op wat echt relevant is voor de functie waarop je solliciteert.
• Wees origineel en eerlijk: Gebruik geen standaardzinnen of overdrijvingen. Recruiters hebben veel cv’s gezien en prikken snel door clichés heen.
• Verwerk zoekwoorden uit de vacaturetekst: Dit laat zien dat je afgestemd bent op de specifieke functie, en vergroot de kans dat je cv aanslaat bij geautomatiseerde systemen (ATS).
• Update je profiel regelmatig: Zorg dat je profiel altijd actueel is en aansluit bij de laatste stappen die je in jouw carrière hebt gezet.

Voorbeeld van een overtuigend profiel:

“Resultaatgerichte finance professional met sterke analytische vaardigheden en ruime ervaring in het optimaliseren van bedrijfsprocessen. Ik breng financiële inzichten tot leven voor collega’s en directie en heb met mijn adviezen de afgelopen jaren aantoonbaar bijgedragen aan winst- en efficiëntiegroei. Mijn aanpak kenmerkt zich door precisie, betrokkenheid en het streven naar continue verbetering. Op zoek naar een nieuwe uitdaging waarin ik mijn expertise kan inzetten voor innovatieve projecten in een dynamische omgeving.”

Twijfel je over je profiel? Laat het nalezen door iemand uit je netwerk of een loopbaanprofessional. Soms zien anderen in één oogopslag wat jouw unieke waarde is, terwijl je daar zelf misschien overheen kijkt. Een heldere, overtuigende profieltekst kan het verschil maken tussen uitgenodigd worden voor een gesprek of overgeslagen worden.

Extra tip: Zet je profiel bovenaan je cv, vlak onder je naam en contactgegevens. Zo valt het direct op bij elke lezer!